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Prima de riesgo de trabajo IMSS 2023

El mes de febrero está por llegar y con él la presentación de la Determinación anual de la prima del Seguro de Riesgo de Trabajo derivada de la revisión anual de la Siniestralidad.

El 28 de febrero de 2023 es la fecha límite para presentar la prima determinada y tendrá vigencia del 1° de marzo de 2023 y hasta el 28 de febrero de 2024.

Todos los empresarios (Patrones) están obligados a presentarla, excepto en los siguientes casos:

  • Aquellos patrones que se inscribieron ante el IMSS durante el ejercicio 2022.
  • Si cambiaron de clase por haber modificado su actividad empresarial.
  • Si reanudaron actividades después de 6 meses de suspensión.
  • Si recontrataron trabajadores después de 6 meses de no tenerlos registrados.
  • Si como resultado de la fórmula, la prima determinada es igual a la del ejercicio 2022.
  • Aquellos patrones que se encuentran cotizando con la prima mínima (0.50000%) y que sus trabajadores no hayan sufrido accidentes o enfermedades de trabajo durante el periodo del 1 de enero al 31 de diciembre de 2022.
  • En el caso de tener menos de 10 trabajadores, pueden optar por cubrir las cuotas del Seguro de Riesgos de Trabajo con la prima media de su clase.

La Prima de Riesgo se podrá presentar, por internet (tramite en línea) o de manera presencial (en la subdelegación correspondiente), a continuación, explicaremos brevemente los pasos para presentar la prima de riesgo de trabajo:

Por internet (tramite en línea):

  1. Previamente generar el archivo de determinación mediante el programa SUA (Archivo .DAP)
  2. Acceder al portal IMSS desde su empresa (IDSE).
  3. Ingresar con E. Firma o Numero Patronal de Identificación Electrónica (NPIE).
  4. Seleccionar la opción DAPSUA.
  5. Al aparecer tu registro patronal, anexa el archivo con determinación .DAP.
  6. Obtén y descarga la confirmación de envío.

Presencial (en subdelegación):

  1. Previamente generar el archivo .SRT en la aplicación disponible en la página del IMSS.
  2. Acude a la subdelegación que corresponda a tu registro patronal.
  3. Presenta en original y copia los siguientes documentos:
    • Formatos CLEM 22 y CLEM 22-A.
    • Tarjeta de Identificación Patronal (TIP)
    • Acreditación expedida por la STPS, en caso de contar con un sistema de Administración y Seguridad en el Trabajo.
  4. Presenta en memoria USB el archivo con terminación .SRT
  5. El archivo será procesado en la subdelegación y se entregará copia de los formatos CLEM 22 y CLEM 22-A con sello de recepción.

En el caso de no presentar la Determinación anual de la prima del Seguro de Riesgo de Trabajo, lo hagan extemporáneamente, o se consideren datos falsos o incompletos en relación con el periodo señalado, podrán ser acreedor de una multa con el importe de 20 a 210 veces la UMA, actualmente equivale a $2,074.80 a $21,785.40 (arts. 304-A, fracc. XV y 304-B, fracc. III, LSS).

Es importante mencionar, que si se cubren las cuotas con una prima inferior a la real, el Patrón será susceptible a la imposición de créditos fiscales por concepto de diferencias, actualizaciones y recargos (art. 287, LSS).

Te invitamos a consultar la página del IMSS para mayor información sobre este trámite https://www.imss.gob.mx/patrones/determinacionprima

Etiquetas: IMSS

L.C. Nadia Grisel Bejar Lara

Licenciada en Contaduría, Gerente de Contabilidad en Pérez Góngora y Asociados, S.C.

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